Le 4 novembre 2009, a été rendu public le rapport sur les discriminations à l’emploi et au logement de l'association SOS Racisme, demandé par Patrick Karam, délégué interministériel pour l’égalité des chances des Français d’outre-mer. Ce rapport dresse l'état des lieux des pratiques discriminatoires en entreprise et cible une quinzaine de grandes entreprises, offices HLM et agences immobilières pour la mise en place d’un "fichage ethno-racial" visant (...)
Cet article est réservé aux abonnés